#14 - Wie du Recruiting neu denkst: Philipp Erik Breitenfeld über die Zukunft des Arbeitsmarktes
Shownotes
Philipp Erik Breitenfeld, Experte für Recruiting und Unternehmer, spricht über die Herausforderungen, die Unternehmen heute beim Recruiting haben, und wie sie mit kreativen und authentischen Ansätzen die richtigen Talente finden können. Philipp erklärt, warum Recruiting mehr mit Marketing zu tun hat, wie KI dabei hilft, passende Mitarbeiter zu finden, und warum Unternehmen ihre Werte klar kommunizieren müssen, um für die neue Generation von Talenten attraktiv zu sein.
00:00 – Einführung und Vorstellung von Philipp Erik Breitenfeld 01:42 – Die Bedeutung des demografischen Wandels und der Fachkräftemangel 04:02 – Warum Recruiting heute mehr strategische Arbeit ist als je zuvor 06:12 – Recruiting als Marketing: Wie du dich als Unternehmen positionierst 09:33 – Herausforderungen und Chancen der Integration von Fachkräften aus dem Ausland 11:24 – KI im Recruiting: Chancen und Möglichkeiten 13:27 – Wie KI den Rekrutierungsprozess verändert 15:32 – Die richtige Ansprache: Wie du mit Provokationen und Humor Talente anziehst 18:06 – Die Rolle von Work-Life-Balance und Generation Z im Recruiting 20:27 – Die Wichtigkeit von Authentizität und Unternehmenskultur 23:59 – Recruiting und Employee Branding: So machst du dein Unternehmen attraktiv 28:16 – Tipps für Unternehmen: Wie du mit einfachen Mitteln erfolgreicher im Recruiting wirst 30:01 – Abschluss und letzte Gedanken von Philipp Erik Breitenfeld
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